하이트-진로그룹은 경쟁력 강화와 선진정보화 체계 구축을 위해 전사적 자원관리(ERP: Enterprise Resource Planning)시스템을 본격 도입한다고 26일 밝혔다.

ERP(전사적자원관리)시스템은 생산, 재무회계, 판매, 채무, 구매, 물류, 자재, 경영관리 등 각 부문에 걸쳐 별도로 운영되던 시스템을 하나로 통합한 통합정보시스템이다.

하이트-진로그룹은 이를 위해 최근 ERP 추진 전담조직을 구성하고, LG CNS를 ISP/PI(정보전략계획/업무혁신) 컨설팅업체로 선정해 프로젝트를 시작했다.

하이트-진로그룹은 2011년부터 본격 가동될 ERP 시스템을 통해 각 사별, 지역별, 제품별로 분산 운영되던 업무 체계를 ERP 프로세스로 통합해 자원을 통합 관리할 계획이다.

또 원가 및 자산 관리 체계를 개선하고, 고객관리시스템을 향상시킨다는 계획이다.

하이트-진로그룹 관계자는 “이번 차세대 ERP 시스템 구축은 전사적인 비효율 제거와 비용절감, 기업의 투명성 제고를 위한 것”이라며 “특히 내년 이후 가능해지는 통합 영업체제의 기반이 된다는 점에서 의미가 있다”고 밝혔다.

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