[토요경제=정종진 기자] ING생명이 지난해부터 실시중인 낮잠제도 '오렌지파워냅'이 임직원들의 업무 집중도를 높이는 효과를 거두고 있다.

ING생명은 오렌지파워냅 시행 1년을 맞이해 직원을 대상으로 설문조사를 실시, 응답자의 97% 이상이 주 1회 이상 참여하고 있는 것으로 나타났다고 20일 밝혔다.

오렌지파워냅은 매일 오후 2시부터 20분 동안 시행되는 낮잠 제도이다. 시간에 맞춰 사무실 불이 꺼지고 낮잠시간을 알리는 안내방송과 잔잔한 클래식 음악이 깔린다. 20분이 지나면 안내방송을 통해 오렌지파워냅 시간이 마무리된다.

이 제도는 직원들이 제안한 아이디어를 경영진이 적극 수용해 시행됐고 파일럿 기간 이후 직원들의 반응이 좋아 제도화됐다.

ING생명이 실시한 설문조사에 따르면 매일 참여하는 직원은 43%, 주 3회 이상은 33% 등 전체 응답자의 97% 이상이 주 1회 이상 참여했다. 또 참여자의 97% 이상이 만족을 나타냈다.

직원들은 이 제도가 업무 집중력 향상(69%)과 건강증진·피로회복(56%)에 큰 도움이 된다고 답했다.

황정희 ING생명 인적자원실 전무는 "오렌지파워냅이 임직원 개개인의 건강 뿐 아니라 두뇌 활성화에 도움을 줘 업무 혁신성을 높이는 데에도 큰 효과가 있다"며 "앞으로도 직원들이 일하기 좋은 환경을 만들어 가기 위해 더욱 노력할 것"이라고 밝혔다.

한편 ING생명은 지난 2015년 업계에서는 처음으로 'PC-OFF제'를 도입하고 매월 2, 3번째 수요일 6시에 정시 퇴근하는 '패밀리 데이'를 8년 동안 운영하는 등 임직원들에게 일과 삶의 균형을 보장해 주기 위한 다양한 제도를 시행하고 있다.

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