기아(KIA)가 전동화와 디지털 전환 등 제조 환경 변화에 대응하기 위해 ‘2026년 하반기 엔지니어 채용’에 나선다. 

 

▲ 기아 양재 사옥[기아자동차]

 

기아는 다음 달 10일부터 21일까지 2주간 채용 홈페이지를 통해 지원서를 접수한다고 27일 밝혔다.

지원 자격은 고등학교 졸업 이상이며 연령과 성별 제한은 없다. 남성 지원자는 병역을 마쳤거나 면제 받아야 한다. 구체적인 채용 규모와 전형 일정 등은 기아 채용 홈페이지에서 확인할 수 있다.

기아는 이번 채용부터 12년 만에 개편한 엔지니어 인재상을 지원자 선발에 반영한다. 새 인재상은 전문성과 성장, 신뢰를 핵심 가치로 정하고 미래 제조 현장에 필요한 문제 해결력과 변화 적응력, 협업 역량을 중점적으로 평가하는 것이 특징이다.

회사는 직무 역량을 중심으로 우수 인재를 선발하고, 새 인재상을 향후 엔지니어 육성 체계 전반에도 적용할 방침이다.

기아 관계자는 “직무 전문성을 바탕으로 동료와 협력하며 함께 성장할 수 있는 인재를 확보할 것”이라며 “잠재력과 기술 역량을 갖춘 엔지니어를 선발해 미래 모빌리티 경쟁력을 강화하겠다”고 말했다.

 

토요경제 / 양지욱 기자 yjw@sateconomy.co.kr 

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